就職活動・転職活動を「ソクラテスの人事」から考える

やはり素直が一番。
上司が部下にしたい性格ナンバーワンでは？

素直に話を聞くことは、自分の実力を伸ばす最も効果的な方法だと思います。

人の意見を聴くというのは、ときには自分の意見を押し殺したり、
話の途中で口をはさむのをグッと我慢することもあると思います。

でも、謙虚な姿勢で素直に耳を傾けると、
相手はどんどん自分に教えてくれるようになります。
また、「話を聞いてくれるから、次も何かあれば頼みたい」
という気持ちがどんどんあなたに向けられてくることでしょう。

自分の意見は、相手の話を聞いてから。
この謙虚な姿勢を拒む人は誰もいないと思います。

「誰にでも愛される」というのは、一番難しい課題かも知れません。
人にはそれぞれ性格があるので、自分と合う！とみんなに思ってもらう必要がありますね。

そのためには、どうすればよいのか・・・？

プライド・・・
「私はあまり高くない」とは口で言っても、言動にあらわれるものです。

実際に、自分の専門分野を身につけている人はその傾向が強いかもしれません。

エネルギーというのは、難しい言葉だと思います。
単に元気がある人？というイメージもありますし、
仕事に対してエネルギッシュ、という意味もあるかもしれません。